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社会责任

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社会责任

Social responsibility

员工关爱

京信网路重视员工培训，通过各类培训不断提升员工技能。开展包括新员工入职培训、管理人员领导力提升培训，完善的在职培训计划，合理设置员工成长通道。通过建立职业健康安全多种措施确保员工的健康与安全。

公司组建了工会组织，开展了大量工作：如每年为全体员工提供全面的体检，建立了综合福利保障保险体系。同时积极开展文体活动，如拨款支持各部门开展定期的体育活动，组织参加年度旅游和户外拓展活动等。